Список вопросов по разделам и билетам ЕИСОТ Блок 3 Программа А Требования по охране труда | Тестсмарт

Testsmart

Тестсмарт

Тестсмарт

Старая версия

Вопросы к каждому билету по теме Список вопросов по разделам и билетам ЕИСОТ Блок 3 Программа А Требования по охране труда

1. Есть ли ограничения по организации труда беременных и кормящих женщин?
2. Какая площадь помещения должна быть для одного работника вне зависимости от вида выполняемой работы?
3. Нарушены ли правила организации рабочего места в отношении проходов?
4. Какие технологические процессы не реализованы при проведении работ? Может быть несколько верных вариантов
5. Какова последовательность действий работодателя после утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда?
6. Какие виды опасностей существуют при организации рабочего места? Может быть несколько верных вариантов
7. Каковы обязанности работника при проведении специальной оценки условий труда на его рабочем месте?
8. Нарушены ли правила организации рабочего места?
9. Кем оформляется и подается декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда по итогам специальной оценки условий труда (СОУТ)?
10. Каким способом работодатель может подать декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда по итогам специальной оценки условий труда?
11. Как подается декларация о соответствии условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда для рабочих мест, признанных аналогичными, в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда
12. Являются ли открытыми сведения о поданных декларациях о соответствии условий труда государственным требованиям охраны труда, содержащиеся в реестре?
13. В каком случае действие декларации о соответствии условий труда государственным нормативным сведениям прекращается и проводится внеплановая специальная оценка условий труда?
14. Какие факторы подлежат исследованию (испытанию) и измерению в целях проведения специальной оценки условий труда?
15. В каких случаях может быть снижен комиссией класс (подкласс) условий труда по итогам проведения специальной оценки условий труда?
16. Кто составляет отчет о проведении специальной оценки условий труда?
17. В отношении какого количества от общего числа аналогичных мест проводится специальная оценка условий труда?
18. Проводится ли внеплановая специальная оценка условий труда при произошедшем на рабочем месте несчастном случае на производстве (за исключением несчастного случая на производстве, произошедшего по вине третьих лиц) причинами которого явилось воздействие на работника вредных и (или) опасных производственных факторов?
19. В какой срок проводится внеплановая специальная оценка условий труда в случае ввода в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест?
20. На кого возлагаются обязанности по организации проведения предварительных и периодических осмотров работников?
21. Как часто должны проводиться периодические осмотр в центре профпатологии для работников, занятых на работах во вредных и (или) опасных условиях труда?
22. Проводится ли периодический осмотр в другой медицинской организации в год проведения периодического осмотра в центре профпатологии ?
23. На каких принципах строится работа Комитета (Комиссии) по охране труда?
24. По чьей инициативе создается Комитет (Комиссия) по охране труда?
25. Обеспечивается ли освобождение членов комитета (комиссии) по охране труда от основной работы на время исполнения обязанностей, прохождения обучения по охране труда?
26. Может ли работодатель своим решением делегировать прямое руководство Службой охраны труда одному из заместителей руководителя?
27. В каком документе, утверждаемом работодателем, закрепляются должностные обязанности работников Службы охраны труда?
28. Что является основанием возникновения трудовых отношений между работником и работодателем?
29. Кто является сторонами трудовых отношений?
30. На что работодатель не имеет право в соответствии с ТК РФ?