Тест
смарт
Тест
смарт
Войти
Зарегистрироваться
Билеты
Тест
смарт
Главная
Разделы
Документы
Вопросы
Полезные ссылки
Билеты с ответами
Платное тестирование
Для предприятий
Мобильная версия
Контакты
Главная
ОТ 123.9 Охрана труда в строительных организациях.
Билет № 13
Все вопросы
Один вопрос
Тема ОТ 123.9 Охрана труда в строительных организациях.
Билет № 13
1
121-2.Что из перечисленного не относится к обязанностям лиц, ответственных за обеспечение охраны труда в производственных подразделениях организации?
Общее руководство по обеспечению охраны труда в пределах вверенного участка работ и производственных территорий и осуществление контроля за выполнением работниками обязанностей по охране труда
Оформление заявок на получение спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты, средств коллективной защиты и технологической оснастки, необходимых для обеспечения безопасности производства работ
Своевременное самостоятельное обучение и проверка знаний требований охраны труда у всех работников подразделения
Своевременное сообщение руководителю организации о несчастных случаях на производстве, участие в проведении расследований, разработке мероприятий по предотвращению подобных случаев на объекте
Обеспечение контроля состояния охраны труда на объекте и обеспечение нормативными актами по охране труда
2
122-3.Какие обязанности не относятся к обязанностям лиц, ответственных за обеспечение охраны труда на участках работ?
Организация работ в соответствии с проектом производства работ и другими технологическими документами и ознакомление работников с предусмотренными в них мероприятиями охраны труда
Организация применения в соответствии с назначением технологической оснастки (лесов, подмостей, грузозахватных приспособлений, опалубки), машин, оборудования, средств коллективной защиты работников
Проведение специальной оценки условий труда
Организация производства работ с применением грузоподъемных машин и другой строительной техники
Организация контроля состояния охраны труда на рабочих местах, предотвращение доступа на рабочие места и в бытовые помещения работников в нетрезвом состоянии
3
123-4.Кто должен осуществлять постоянный контроль за исправностью используемого оборудования, приспособлений, инструмента, наличием и целостностью ограждений, защитного заземления и других средств защиты до начала и в процессе работы на рабочих местах?
Руководительподразделения
Руководитель (производитель) работ
Специалист службы охраны труда совместно с представителями первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников
Непосредственно работники
4
124-5.Кто должен проводить периодический контроль за состоянием условий и охраны труда в структурных подразделениях и на участках строительного производства?
Только работодатель (его полномочные представители, включая специалистов службы охраны труда)
Работодатель (его полномочные представители, включая специалистов службы охраны труда) совместно с представителями первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников
Только представители первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников
Непосредственно работники
5
125-6.При какой численности работников в организации, осуществляющей производственную деятельность, должна создаваться служба охраны труда или вводиться должность специалиста по охране труда согласно требованиям Трудового кодекса Российской Федерации?
Более 50 человек
Более 30 человек
Более 25 человек
Более 15 человек
6
126-7.Что из перечисленного не относится к основным функциям, выполняемым службой охраны труда в организации?
Обеспечение подразделений локальными нормативными правовыми актами организации (правилами, нормами, инструкциями по охране труда), наглядными пособиями и учебными материалами по охране труда
Согласование разрабатываемой в организации проектной, конструкторской, технологической и другой документации в части требований охраны труда
Проведение обучения по охране труда работников организации
Осуществление контроля за проведением специальной оценки условий труда
7
127-8.Какие из перечисленных действий работника службы охраны труда неправомочны?
В любое время суток беспрепятственно посещать и осматривать производственные, служебные и бытовые помещения организации, знакомиться в пределах своей компетенции с документами по вопросам охраны труда
Предъявлять руководителям подразделений, другим должностным лицам организации обязательные для исполнения предписания об устранении выявленных при проверках нарушений требований охраны труда и контролировать их выполнение
Лично отстранять от работы лиц, не имеющих допуск к выполнению данного вида работ, не прошедших в установленном порядке предварительные и периодические медицинские осмотры, инструктаж по охране труда, не использующих в своей работе предоставленные средства индивидуальной защиты, а также нарушающих требования законодательства об охране труда
Направлять руководителю организации предложения о привлечении к ответственности должностных лиц, нарушающих требования охраны труда
8
128-9.Что из перечисленного не входит в ключевые принципы и цели политики организации в области охраны труда?
Обеспечение безопасности и охрана здоровья всех работников организации путем предупреждения связанных с работой травм, ухудшений здоровья, болезней и инцидентов
Обязательства по проведению консультаций с работниками и их представителями и привлечению их к активному участию во всех элементах системы управления охраной труда
Повышение ответственности работников организации по соблюдению требований охраны труда, использование прозрачной системы наказаний за допущенные нарушения
Непрерывное совершенствование функционирования системы управления охраной труда
9
129-10.С целью организации какого контроля за соблюдением законных прав и интересов работников в области охраны труда создается институт уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда?
Общественного контроля
Ведомственного контроля
Производственного контроля
Государственного контроля
10
130-11.По чьей инициативе в организации могут создаваться комитеты (комиссии) по охране труда?
Только по инициативе работников
Только по инициативе работодателя
Только по инициативе профсоюзного органа организации
По инициативе работодателя и (или) работников либо их представительного органа
Билет 1
Билет 2
Билет 3
Билет 4
Билет 5
Билет 6
Билет 7
Билет 8
Билет 9
Билет 10
Билет 11
Билет 12
Билет 13
Билет 14
Билет 15
Билет 16
Билет 17
Билет 18
Билет 19
Билет 20
Билет 21
Билет 22
Билет 23
Билет 24
Билет 25
Билет 26
Билет 27
Билет 28
Билеты с ответами
Билет 1
Билет 2
Билет 3
Билет 4
Билет 5
Билет 6
Билет 7
Билет 8
Билет 9
Билет 10
Билет 11
Билет 12
Билет 13
Билет 14
Билет 15
Билет 16
Билет 17
Билет 18
Билет 19
Билет 20
Билет 21
Билет 22
Билет 23
Билет 24
Билет 25
Билет 26
Билет 27
Билет 28
Вход
Билет 1
Билет 2
Билет 3
Билет 4
Билет 5
Билет 6
Билет 7
Билет 8
Билет 9
Билет 10
Билет 11
Билет 12
Билет 13
Билет 14
Билет 15
Билет 16
Билет 17
Билет 18
Билет 19
Билет 20
Билет 21
Билет 22
Билет 23
Билет 24
Билет 25
Билет 26
Билет 27
Билет 28