Билет 8

Тема ТБ 1395.5 (2024г.) Тесты для ответственных по БДД

Билет № 8

1

Какое обязательное снаряжение в соответствии ДОПОГ предусмотрено для каждого члена экипажа транспортного средства, перевозящего опасные грузы?

все вышеперечисленное

аварийный жилет

пара защитных перчаток

средство защиты глаз

2

Разрешено ли водителю, перевозящему опасные грузы, прошедшему базовый курс подготовки согласно ДОПОГ, осуществлять перевозку газов в баллонах?

разрешено

не разрешено

Разрешено, если максимальная разрешенная масса транспортного средства не превышает 3,5 т

3

На какие транспортные средства, перевозящие опасные грузы выдается свидетельство о допущении транспортных средств к перевозке некоторых опасных грузов?

на все транспортные средства перевозящие опасные грузы

на транспортные средства EX/II, EX/III, FL и AT и MEMU

на транспортные средства EX/II, EX/III, FL, OX и AT и MEMU

4

Общая вместимость топливных баков на одну транспортную единицу, перевозящую опасные грузы не должна превышать (выберите правильный ответ):

1500 литров

1000 литров

500 литров

количество не ограничено

5

В каком месте, согласно ДОПОГ, должны устанавливаться переносные огнетушители на транспортных единицах, используемых для перевозки опасных грузов?

в кабине водителя

за кабиной водителя

в месте, которое легко доступно для экипажа транспортного средства

в кузове транспортного средства

6

На какие категории подразделяются туннели для определения возможности проезда через них транспортных средств с опасными грузами?

A, B, C, D, E

1, 2, 3, 4, 5

Т1, Т2, Т3, Т4, Т5

категорирование туннелей не предусмотрено.

7

Какая из нижеперечисленных целей не входит в число целей трудового законодательства Российской Федерации, установленных в Трудовом Кодексе, а является одной из задач, вытекающих из целей?

создание благоприятных условий труда

защита прав и интересов работников и работодателей

контроль за соблюдением трудового законодательства

установление государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан

8

Основным источником трудового права в России является (выберите правильный ответ):

Конституция Российской Федерации

Трудовой кодекс Российской Федерации (ТК РФ)

Кодекс законов о труде (КЗОТ)

Гражданский кодекс Российской Федерации (ГК РФ)

9

В каких случаях трудовой договор может быть расторгнут по инициативе работодателя?

несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации;

сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя;

появления работника на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;

все вышеперечисленное

10

Коллективный договор заключается на срок не более (выберите правильный ответ):

одного года

двух лет

трех лет

текущего финансового года

11

Выберите категорию работодателей, которые не вправе принимать локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права:

любые физические лица

физические лица, не являющиеся индивидуальными предпринимателями

некоммерческие организации, выполняющие функции иностранного агента

организации с участием иностранного капитала в совокупном уставном капитале более 50 процентов

12

Выберите правильное определение работодателя:

юридическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работником

физическое лицо либо организация, вступившее в трудовые отношения с работником

физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работником

государственные организации и учреждения, вступившие в трудовые отношения с работником

13

Сторонами трудового договора являются (выберите правильный ответ):

работник и представитель работодателя

работник, представитель работодателя, профсоюз

работник и работодатель

работник, работодатель и трудовой коллектив

14

Выберите сведения, которые не указываются в трудовом договоре

сведения о документах, удостоверяющих личность работника и работодателя

сведения об образовании и квалификации работника

идентификационный номер налогоплательщика - индивидуального предпринимателя

место и дата заключения трудового договора

15

Выберите условие, которое не обязательно для включения в трудовой договор с водителем:

режим рабочего времени и времени отдыха

испытание

условия труда на рабочем месте

условия, определяющие в необходимых случаях характер работы

16

Выберите случай, при котором заключается срочный трудовой договор с водителем:

на время выполнения временных (до полугода) работ

на время выполнения работ лицами, направляемыми на работу за границу

на время выполнения работ, связанных с расширением производства в течение двух лет

на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, за которым не сохраняется место работы

17

Требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором (выберите правильный ответ):

разрешено при наличии производственной необходимости и приказа руководства

разрешено только с письменного согласия работника

запрещено, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом и иными федеральными законами

запрещено, за исключением случаев, предусмотренных нормативными актами органов местного самоуправления

18

Основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже водителя является (выберите правильный ответ):

трудовой договор

водительское удостоверение

трудовая книжка

копии приказов о назначении на должность

19

Трудовой договор должен заключаться (выберите правильный ответ):

в устной форме

в письменной форме

в письменной форме с последующей государственной регистрацией

в письменной или в устной форме по соглашению сторон

20

При приеме на работу водителя испытательный срок не может превышать (выберите правильный ответ):

1 месяца

2 месяцев

3 месяцев

6 месяцев

Тестсмарт

Тема ТБ 1395.5 (2024г.) Тесты для ответственных по БДД

Билет № 8