Система тестирования для предприятий Тестсмарт

Тема Раздел I:(август 2021г.) Вопросы для работников электросетевых организаций (обслуживающих организаций) V группа до и выше 1000 В

Билет № 31

1
Когда должна осуществляться подготовка персонала для вводимых в работу новых и реконструируемых объектов электроэнергетики?
  • За полгода до ввода в эксплуатацию
  • До начала проведения пробных пусков и комплексного опробования оборудования
  • За год до ввода в эксплуатацию
  • 2
    На кого не распространяются требования «Правил работы с персоналом в организациях электроэнергетики Российской Федерации»
  • Системного оператора и субъекты оперативно-диспетчерского управления в электроэнергетике в технологически изолированных территориальных электроэнергетических системах (далее - субъекты оперативно-диспетчерского управления)
  • Субъекты электроэнергетики и потребителей электрической энергии, владеющих на праве собственности или ином законном основании объектами по производству электрической энергии, в том числе объектами, функционирующими в режиме комбинированной выработки электрической и тепловой энергии;
  • Субъекты электроэнергетики и потребителей электрической энергии, владеющих на праве собственности или ином законном основании объектами электросетевого хозяйства;
  • Потребителей электрической энергии и владельцев объектов электроэнергетики, являющихся физическими лицами.
  • 3
    Кто утверждает порядок проведения работы с персоналом в организации?
  • Руководитель организации или уполномоченным им должностным лицом организации.
  • Инспектор Ростехнадзора.
  • Ответственный за электрохозяйство Потребителя.
  • Федеральный орган исполнительной власти.
  • 4
    Какие обязательные формы работы с персоналом не осуществляются для административно-технического персонала?
  • Предэкзаменационная подготовка и проверка знаний.
  • Производственный инструктаж.
  • Противоаварийные тренировки.
  • 5
    Какие обязательные формы работы с персоналом не осуществляются для ремонтного персонала?
  • Стажировка (включая обучение безопасным методам и приемам выполнения работ).
  • Подготовка по новой должности (рабочему месту).
  • Производственный инструктаж.
  • Противоаварийные тренировки.
  • 6
    Какой персонал не проходит подготовку по новой должности (рабочему месту)?
  • Диспетчерский персонал.
  • Оперативный персонал.
  • Оперативно-ремонтный персонал.
  • Ремонтный персонал.
  • Административно-технический персонал.
  • 7
    В каком объеме должна проводиться стажировка для диспетчерского, оперативного, оперативно-ремонтного и ремонтного персонала?
  • В объеме, определенном программой подготовки по новой должности.
  • В объеме, 72 академических часов.
  • В объеме, 160 академических часов.
  • В объеме, 240 академических часов.
  • 8
    Кто проводит стажировку для диспетчерского, оперативного, оперативно-ремонтного и ремонтного персонала?
  • Проводиться под руководством работника, ответственного за стажировку, назначенного организационно-распорядительным документом
  • Руководителем организации.
  • Представителем Ростехнадзора.
  • 9
    Какие рабочие места предусмотрены во время стажировки для оперативного, оперативно-ремонтного персонала?
  • Свое рабочее место и (или) рабочие места оперативного персонала объектов электроэнергетики такой организации, определенные программой подготовки по новой должности;
  • Рабочее место в своем диспетчерском центре, а также рабочее место диспетчера в полнофункциональном резервном диспетчерском центре (при его наличии);
  • Свое рабочее место и (или) специально оборудованные полигоны и мастерские.
  • 10
    Какие рабочие места предусмотрены во время стажировки для ремонтного персонала?
  • Свое рабочее место и (или) рабочие места оперативного персонала объектов электроэнергетики такой организации, определенные программой подготовки по новой должности;
  • Рабочее место в своем диспетчерском центре, а также рабочее место диспетчера в полнофункциональном резервном диспетчерском центре (при его наличии);
  • Свое рабочее место и (или) специально оборудованные полигоны и мастерские.
  • 11
    Какие требования в процессе стажировки оперативный, оперативно-ремонтный и ремонтный персонал должен усвоить?
  • Только требования отраслевых актов.
  • Только требования инструктивно-технических документов в сфере электроэнергетики.
  • Требования отраслевых актов и инструктивно-технических документов в сфере электроэнергетики и теплоснабжения.
  • 12
    Какой минимальный срок стажировки на каждом рабочем месте?
  • 7 рабочих дней (смены).
  • 5 рабочих дней (смены).
  • 2 рабочих дня (смены).
  • 10 рабочих дней (смены).
  • 13
    Какой максимальный срок стажировки на каждом рабочем месте?
  • 7 рабочих дней (смены).
  • 5 рабочих дней (смены).
  • 14 рабочих дня (смены).
  • 10 рабочих дней (смены).
  • 14
    В какой срок организации ознакомления диспетчерского персонала с особенностями функционирования объектов электроэнергетики субъект оперативно-диспетчерского управления должен в письменной форме направить уведомление о необходимости такого ознакомления в организацию, эксплуатирующую такие объекты электроэнергетики, с указанием их перечня.
  • Не позднее 3 рабочих дней до даты ознакомления.
  • Не позднее 5 рабочих дней до даты ознакомления.
  • Не позднее 7 рабочих дней до даты ознакомления.
  • Не позднее 10 рабочих дней до даты ознакомления.
  • 15
    Какое минимальное время для ознакомления диспетчерского персонала с особенностями функционирования объекта электроэнергетики определяется по согласованию между субъектом оперативно-диспетчерского управления и организацией (ее филиалом), эксплуатирующей такой объект электроэнергетики?
  • Не менее 1 рабочего дня.
  • Не менее 3 рабочих дней.
  • Не менее 5 рабочих дней.
  • Не менее 4 рабочих дней.
  • 16
    В какие сроки должна проводится очередная проверка знаний в отношении диспетчерского, оперативного и оперативно-ремонтного персонала, работников из числа административно-технического персонала?
  • Не реже одного раза в 12 месяцев.
  • Не реже одного раза в 2 месяца.
  • Не реже одного раза в 6 месяцев.
  • Не реже одного раза в 4 месяца.
  • 17
    Кем утверждается график очередной проверки знаний в организации?
  • Председателями комиссий, в которых будет проводиться проверка знаний
  • Руководителем организации.
  • Инспектор Ростехнадзора.
  • 18
    Какое количество членов постояннодействующей комиссии должно присутствовать при проверке знаний филиала, представительства, структурного подразделения организации?
  • Не менее двух членов постоянно действующей комиссии по проверке знаний филиала, представительства, структурного подразделения организации.
  • Не менее трёх членов постоянно действующей комиссии по проверке знаний филиала, представительства, структурного подразделения организации.
  • Не менее четырёх членов постоянно действующей комиссии по проверке знаний филиала, представительства, структурного подразделения организации.
  • Не менее пяти членов постоянно действующей комиссии по проверке знаний филиала, представительства, структурного подразделения организации.
  • 19
    Каким образом проводится проверка знаний каждого работника?
  • Индивидуально.
  • Группой по 3 человека.
  • Группой по 2 человека.
  • Группой до 10 человек.
  • 20
    При каком значении процентного отношения правильных ответов к общему количеству вопросов считается "неудовлетворительно" при проверки знаний работника?
  • Менее 30 %
  • Менее 20 %
  • Менее 40 %
  • Менее 50 %
  • Закрыть рекламу X