Магазин учебных материалов

Тема ОТ 133.12.Контроль и технический надзор за проведением работ.

Билет № 12

1
111-53. Каким образом исчисляются сроки пользования теплой специальной одеждой?
  • Сроки пользования исчисляются со дня начала применения работником этой одежды
  • Сроки пользования исчисляются со дня фактической выдачи работникам, в том числе и время организованного хранения в теплое время года
  • Сроки пользования исчисляются со дня фактической выдачи работникам, за исключением времени организованного хранения в теплое время года
  • Сроки пользования исчисляются со дня начала применения работником этой одежды, в том числе и время хранения ее в теплое время года
  • 2
    112-54. Должен ли работодатель заменять или ремонтировать СИЗ, пришедшие в негодность до окончания сроков носки по причинам, не зависящим от работника?
  • Не должен, так как СИЗ закупаются на строго определенный срок
  • Должен
  • Работник должен самостоятельно приобрести или отремонтировать СИЗ
  • Работодатель должен оплатить половину стоимости ремонта или покупки нового комплекта СИЗ, вторую половину оплачивает работник
  • 3
    113-55. Имеет ли право работодатель устанавливать свои нормы выдачи спецодежды и спецобуви для работников, отличные от установленных норм?
  • Нормы выдачи спецодежды и спецобуви, устанавливаемые в организации, должны в точности соответствовать установленным Типовым нормам
  • Имеет право единолично устанавливать собственные нормы выдачи спецодежды и спецобуви, но они не должны отличаться от Типовых норм в худшую сторону
  • Имеет право устанавливать собственные нормы выдачи спецодежды и спецобуви с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников и своего финансово-экономического положения, улучшающие по сравнению с Типовыми нормами защиту работников
  • Имеет право устанавливать собственные нормы выдачи спецодежды и спецобуви, даже если они отличаются от Типовых норм в худшую сторону
  • 4
    114-56. На какие категории подразделяются средства защиты работающих в зависимости от характера их применения?
  • На средства коллективной и индивидуальной защиты
  • На средства коллективной, индивидуальной и комплексной защиты
  • На средства индивидуальной и комплексной защиты
  • 5
    115-57. С какой периодичностью работники в возрасте до 21 года, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, должны проходить периодические медицинские осмотры?
  • Не реже одного раза в полгода
  • Ежегодно
  • Не реже одного раза в три года
  • Не реже одного раза в пять лет
  • 6
    116-58.С какой периодичностью должны проходить обязательные психиатрические обследования работники, занятые на работах, связанных с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), или работающие в условиях повышенной опасности?
  • Ежегодно
  • Не реже 1 раза в 2 года
  • Не реже 1 раза в 3 года
  • Не реже 1 раза в 5 лет
  • 7
    117-59. Кем осуществляется финансирование обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда?
  • Профсоюзной организацией
  • Работодателем
  • Работником из собственных средств
  • Из средств бюджета субъекта федерации
  • 8
    118-60 . Что входит в обязанности работодателя при приеме на работу, связанную с вредными и опасными условиями труда, лиц в целях определения соответствия состояния здоровья поручаемой им работе?
  • Проведение обязательного стационарного обследования
  • Проведение обязательного предварительного медицинского обследования
  • Проведение профилактического медицинского осмотра
  • Направление работника на диспансеризацию
  • 9
    119-61. В каких целях проводятся обязательные периодические медицинские осмотры?
  • Только для динамического наблюдения за состоянием здоровья работников, своевременного выявления начальных форм профессиональных заболеваний
  • Только для выявления заболеваний, состояний, являющихся медицинскими противопоказаниями для продолжения работы, связанной с воздействием вредных и (или) опасных производственных факторов
  • Только для своевременного проведения профилактических и реабилитационных мероприятий, направленных на сохранение здоровья и восстановление трудоспособности работников
  • Для достижения всех перечисленных целей, а также для своевременного выявления и предупреждения возникновения и распространения инфекционных и паразитарных заболеваний; предупреждения несчастных случаев на производстве
  • 10
    120-62. Каким образом определяется частота проведения периодических медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда?
  • На основании медицинских рекомендаций конкретному работнику
  • На основании рекомендаций органов санитарно-эпидемиологического надзора
  • На основании типов вредных и (или) опасных производственных факторов, воздействующих на работника, или видов выполняемых работ
  • По усмотрению работодателя
  • Закрыть рекламу X